Эксперты «Авито Работы» проанализировали спрос и предложение на рынке труда в курортных объектах Крыма в I квартале 2026 года по сравнению с аналогичным периодом 2025-го.
Согласно исследованию, наиболее значительный рост зарплатных предложений пришелся на массовые сервисные роли, обеспечивающие гостевую инфраструктуру. В топ-5 по темпам увеличения предлагаемой оплаты труда вошли вакансии фитнес-тренеров (+71% год к году), хостес (+70%), пекарей (+62%), барменов (+60%) и официантов (+45%).
Заметную динамику за год показали вакансии администраторов и сотрудников спа-салонов: зарплатные предложения увеличились на 40% и на 29% соответственно. Инженерам по эксплуатации объектов стали предлагать на 28% больше. При этом в целом динамика предлагаемой оплаты в гостиничном и курортном сегменте региона оставалась умеренной: 51 000 руб/мес в I квартале 2026 года против 49 500 руб/мес в 2025-ом (+3% год к году).
«Рост зарплатных предложений в сегменте может быть связан сразу с несколькими факторами, в частности, с развитием санаторно-курортных объектов, расширением списка предлагаемых услуг по отдыху и оздоровлению, повышением стандартов качества сервиса, ростом внутреннего туристического потока и потребностью в более узких и квалифицированных специалистах. Это повышает требования к персоналу и влияет на уровень предлагаемых доходов», — отмечает региональный представитель «Авито Работы» в ЮФО Дмитрий Телегин.